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Arbeitslosengeld. Was u.a. Gerd Andres dazu sagt
84,00 € *
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Arbeitslosengeld. Was u.a. Gerd Andres dazu sagt ab 84 € als Taschenbuch: Reihe Quellensammlung: Aktuelle politische Reden in der Bundesrepublik Deutschland (14. - 17. Legislaturperiode). Aus dem Bereich: Bücher, Wissenschaft, Politikwissenschaft,

Anbieter: hugendubel
Stand: 25.09.2020
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Lindhoff:Für Kinder Geld anlegen
19,99 € *
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Erscheinungsdatum: 09.05.2016, Einband: Paperback, Titelzusatz: Wie Sie Kinder mit minimalem Aufwand absichern, Auflage: 1/2016, Autor: Lindhoff, Henning, Verlag: FinanzBuch Verlag, Sprache: Deutsch, Schlagworte: Abgeltungssteuer // aktien investieren // aktienfonds // aktuelle zinsen // anlagefonds // anlagemöglichkeiten // anlagestrategie // arbeitslosengeld // bank zinsen // bankzinsen // bargeld // beste geldanlage // beste geldanlage momentan // beste geldanlage 2017 // beste zinsen // bestes tagesgeldkonto // blog geld verdienen // blutspenden geld // brauche geld // Die Buy-and-Hold-Bibel // Eigenes Konto // einfach geld verdienen // einfach sparen // Eltern // Enkel // ETF // ETFs // euro geld // Exchance Traded Fund // FBV // festgeld // festgeld anlegen // festgeld zinsen // festgeldanlage // festgeldkonto // festgeldzinsen // festverzinsliche wertpapiere // festzins // Finanzbuchverlag // fonds kaufen // fonds vergleich // fondssparen // geld // geld anlegen // geld anlegen tipps // geld anlegen vergleich // geld anlegen zinsen // geld anlegen 2017 // geld brief // geld dazu verdienen, Produktform: Kartoniert, Umfang: 167 S., Seiten: 167, Format: 1.5 x 21 x 14.8 cm, Gewicht: 297 gr, Verkäufer: averdo

Anbieter: averdo
Stand: 25.09.2020
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Aufhebungsvertrag und Abfindung
19,90 € *
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Wenn es zum Aufhebungsvertrag kommt, sind sämtliche Vorschriften des Kündigungsschutzes ausgehebelt. Beim Verhandeln um die bestmöglichen Konditionen sollten Betroffene die rechtlichen Grundlagen kennen und die Motive des Arbeitgebers richtig einschätzen.Der Ratgeber bietet dazu einen leicht verständlichen Einstieg in die arbeitsrechtliche Materie. Checklisten, gut erklärte Vertragsmuster und Formulierungsbeispiele helfen beim Aufsetzen der Vertragstexte. Das Buch zeigt, wie sich Risiken und unerwünschte Nebeneffekte vermeidenlassen - etwa Sperrzeiten beim Arbeitslosengeld oder steuerliche Nachteile.Autoren:Jens Peter Hjort, Fachanwalt für Arbeitsrecht in Hamburg, Leiter des Arbeitskreises Arbeitsrecht der Vereinigung Demokratischer Juristinnen und JuristenNiklas Hjort, Rechtsanwalt in Frankfurt am Main

Anbieter: buecher
Stand: 25.09.2020
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Aufhebungsvertrag und Abfindung
20,50 € *
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Wenn es zum Aufhebungsvertrag kommt, sind sämtliche Vorschriften des Kündigungsschutzes ausgehebelt. Beim Verhandeln um die bestmöglichen Konditionen sollten Betroffene die rechtlichen Grundlagen kennen und die Motive des Arbeitgebers richtig einschätzen.Der Ratgeber bietet dazu einen leicht verständlichen Einstieg in die arbeitsrechtliche Materie. Checklisten, gut erklärte Vertragsmuster und Formulierungsbeispiele helfen beim Aufsetzen der Vertragstexte. Das Buch zeigt, wie sich Risiken und unerwünschte Nebeneffekte vermeidenlassen - etwa Sperrzeiten beim Arbeitslosengeld oder steuerliche Nachteile.Autoren:Jens Peter Hjort, Fachanwalt für Arbeitsrecht in Hamburg, Leiter des Arbeitskreises Arbeitsrecht der Vereinigung Demokratischer Juristinnen und JuristenNiklas Hjort, Rechtsanwalt in Frankfurt am Main

Anbieter: buecher
Stand: 25.09.2020
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Nicht lange fackeln Erwerbsminderungsrente Jetzt
12,99 € *
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Auch im neuen Ratgeber der "Nicht lange fackeln"-Reihe erklärt die Autorin leicht verständlich, wie jeder problemlos Antrag auf Erwerbsminderungsrente bzw. Widerspruch bei ablehnendem Bescheid stellen kann. Sozialberatungsstellen empfehlen das Buch.Unser Sozialstaat hat sich leider in eine Richtung entwickelt, wo es Betroffenen sehr schwer gemacht wird, zu ihrem Recht zu kommen. Gerade bei der Erwerbsminderungsrente sind die Hürden heutzutage sehr hoch, aber nicht unmöglich. Die so oft unterschätzte Vorbereitungsphase sowie die richtige Reihenfolge werden ausführlich behandelt. Dazu wird sehr genau erklärt, auf welche Stolpersteine der Antragsteller achten muss. Auf lange Fehlzeiten, Rehabilitation, Blockfrist, Begutachtung, MDK, Kündigung, Arbeitslosigkeit vor der Rente sowie "positive" Arztbefunde u.v.m. wird ausführlich eingegangen.Thematisiert wird ferner die Kündigung des Arbeitsverhältnisses wegen Krankheit sowie die Möglichkeit auf eine finanzielle Abfindung.Buchrückseite:Sie befassen sich bereits seit längerem mit dem Thema Erwerbsminderungsrente?Sie sind chronisch krank und haben am Arbeitsplatz häufige Fehlzeiten?Sie sind physisch und/oder psychisch einfach am Ende?Sie haben wegen Ihrer vielen Krankheitsausfälle Probleme mit dem Arbeitgeber oder stehen bereits auf der Abschussliste?Sie wollen endlich aus dem Arbeitsleben aussteigen, sind aber noch zu jung für die reguläre Altersrente?Sie wollen keine Zeit mehr verlieren und bei der Antragstellung auch keine Fehler machen?Dann sind Sie jetzt reif für meinen Ratgeber!Ich lotse Sie Schritt für Schritt durch das gesamte Antrags- und Widerspruchsverfahren.Ich gebe Ihnen umfangreiche Hilfestellung, auf was Sie bei "guten Arztbriefen", Diagnosen sowie den viel zu oft unterschätzten Abschlussbefunden der Rehaklinik unbedingt achten sollten.Volle oder nur teilweise Erwerbsminderungsrente? Was ist für Sie möglich?Wo lauern die Gefahren beim Gutachter der Rentenversicherung sowie beim MDK? Viele Tipps zur richtigen Vorbereitung!Ich erleichtere Ihnen mit vielen bewährten Musterbriefen den Erstantrag auf Erwerbsminderungsrente sowie den Widerspruch bei Ablehnung.Betriebsrente, Altersrente und Schwerbehinderung einfach erklärt.Ich erkläre, wie Sie Antrag auf Krankengeld, Arbeitslosengeld sowie Gleichstellung stellen müssen.Mit umfangreichen Hilfsangeboten, Checklisten, Musterbriefen zu allen im Buch behandelten Bereichen und nützlichen Adressen.Pressestimmen Siehe Autorenprofil

Anbieter: buecher
Stand: 25.09.2020
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Nicht lange fackeln Erwerbsminderungsrente Jetzt
13,40 € *
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Auch im neuen Ratgeber der "Nicht lange fackeln"-Reihe erklärt die Autorin leicht verständlich, wie jeder problemlos Antrag auf Erwerbsminderungsrente bzw. Widerspruch bei ablehnendem Bescheid stellen kann. Sozialberatungsstellen empfehlen das Buch.Unser Sozialstaat hat sich leider in eine Richtung entwickelt, wo es Betroffenen sehr schwer gemacht wird, zu ihrem Recht zu kommen. Gerade bei der Erwerbsminderungsrente sind die Hürden heutzutage sehr hoch, aber nicht unmöglich. Die so oft unterschätzte Vorbereitungsphase sowie die richtige Reihenfolge werden ausführlich behandelt. Dazu wird sehr genau erklärt, auf welche Stolpersteine der Antragsteller achten muss. Auf lange Fehlzeiten, Rehabilitation, Blockfrist, Begutachtung, MDK, Kündigung, Arbeitslosigkeit vor der Rente sowie "positive" Arztbefunde u.v.m. wird ausführlich eingegangen.Thematisiert wird ferner die Kündigung des Arbeitsverhältnisses wegen Krankheit sowie die Möglichkeit auf eine finanzielle Abfindung.Buchrückseite:Sie befassen sich bereits seit längerem mit dem Thema Erwerbsminderungsrente?Sie sind chronisch krank und haben am Arbeitsplatz häufige Fehlzeiten?Sie sind physisch und/oder psychisch einfach am Ende?Sie haben wegen Ihrer vielen Krankheitsausfälle Probleme mit dem Arbeitgeber oder stehen bereits auf der Abschussliste?Sie wollen endlich aus dem Arbeitsleben aussteigen, sind aber noch zu jung für die reguläre Altersrente?Sie wollen keine Zeit mehr verlieren und bei der Antragstellung auch keine Fehler machen?Dann sind Sie jetzt reif für meinen Ratgeber!Ich lotse Sie Schritt für Schritt durch das gesamte Antrags- und Widerspruchsverfahren.Ich gebe Ihnen umfangreiche Hilfestellung, auf was Sie bei "guten Arztbriefen", Diagnosen sowie den viel zu oft unterschätzten Abschlussbefunden der Rehaklinik unbedingt achten sollten.Volle oder nur teilweise Erwerbsminderungsrente? Was ist für Sie möglich?Wo lauern die Gefahren beim Gutachter der Rentenversicherung sowie beim MDK? Viele Tipps zur richtigen Vorbereitung!Ich erleichtere Ihnen mit vielen bewährten Musterbriefen den Erstantrag auf Erwerbsminderungsrente sowie den Widerspruch bei Ablehnung.Betriebsrente, Altersrente und Schwerbehinderung einfach erklärt.Ich erkläre, wie Sie Antrag auf Krankengeld, Arbeitslosengeld sowie Gleichstellung stellen müssen.Mit umfangreichen Hilfsangeboten, Checklisten, Musterbriefen zu allen im Buch behandelten Bereichen und nützlichen Adressen.Pressestimmen Siehe Autorenprofil

Anbieter: buecher
Stand: 25.09.2020
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Arbeitslosengeld. Was u.a. Gerd Andres dazu sagt
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Wie wurde und wird das Thema "Arbeitslosengeld" in der deutschen Politik diskutiert? Der vorliegende Quellenband enthält die Protokolle der im Deutschen Bundestag zur Thematik gehaltenen ungekürzten Reden ab 1998 (14. Legislaturperiode). Diese parteiübergreifende Dokumentation, ermöglicht dem Leser einen direkten Blick auf die parlamentarische Debatte zu "Arbeitslosengeld" und die Diskussionen der Abgeordneten im politischen Tagesgeschäft.

Anbieter: Dodax
Stand: 25.09.2020
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Aufhebungsvertrag und Abfindung
19,90 € *
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Wenn es zum Aufhebungsvertrag kommt, sind sämtliche Vorschriften des Kündigungsschutzes ausgehebelt. Beim Verhandeln um die bestmöglichen Konditionen sollten Betroffene die rechtlichen Grundlagen kennen und die Motive des Arbeitgebers richtig einschätzen.Der Ratgeber bietet dazu einen leicht verständlichen Einstieg in die arbeitsrechtliche Materie. Checklisten, gut erklärte Vertragsmuster und Formulierungsbeispiele helfen beim Aufsetzen der Vertragstexte. Das Buch zeigt, wie sich Risiken und unerwünschte Nebeneffekte vermeidenlassen - etwa Sperrzeiten beim Arbeitslosengeld oder steuerliche Nachteile.Autoren:Jens Peter Hjort, Fachanwalt für Arbeitsrecht in Hamburg, Leiter des Arbeitskreises Arbeitsrecht der Vereinigung Demokratischer Juristinnen und JuristenNiklas Hjort, Rechtsanwalt in Frankfurt am Main

Anbieter: Dodax
Stand: 25.09.2020
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Grundlagen zum Mindestlohn. Auswirkungen in der...
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Projektarbeit aus dem Jahr 2015 im Fachbereich VWL - Arbeitsmarktökonomik, Note: 1,9, Duale Hochschule Baden-Württemberg, Villingen-Schwenningen, früher: Berufsakademie Villingen-Schwenningen, Sprache: Deutsch, Abstract: Nationale Mindestlöhne haben eine lange Tradition. Der erste Mindestlohn wurde bereits im Jahr 1894 in Neuseeland eingeführt. Vorreiter in Europa war Großbritannien, wo der erste Mindestlohn im Jahr 1909 eingeführt wurde. Mittlerweile gibt es in fast allen europäischen Ländern einen Mindestlohn. Die Höhe der Mindestlöhne innerhalb der europäischen Länder differiert jedoch stark. Insbesondere zwischen den "alten" und den "neuen" EU-Mitgliedstaaten gibt es deutliche Unterschiede.Die anwachsende Zahl von Vollzeitarbeitnehmern, welche zusätzlich noch auf Arbeitslosengeld II angewiesen sind, tarifvertragliche Vereinbarungen auf niedrigem Niveau sowie die entsprechenden Regelungen in der Mehrzahl der europäischen Länder haben auch in Deutschland zu einer öffentlichen, politischen und wirtschaftlichen Diskussion um einen gesetzlichen Mindestlohn geführt. Dies führte schließlich dazu, dass zum 01.01.2015 das Mindestlohngesetz in Deutsch-land in Kraft getreten ist, welches einen flächendeckenden Mindestlohn in Höhe von 8,50 Euro pro Stunde für das gesamte Bundesgebiet vorsieht.Doch welche Auswirkungen haben Mindestlöhne auf den Arbeitsmarkt und wie sieht die erste Zwischenbilanz nach der Einführung des Mindestlohns in Deutschland aus? Befragt man Ökonomen zum theoretischen Effekt von Mindestlöhnen können die Antworten, je nach herangezogenem Modell für die theoretische Analyse, unterschiedlich ausfallen.

Anbieter: Dodax
Stand: 25.09.2020
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